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SERVICIOS ÁREA LABORAL

 

Ofrecemos un servicio 360º en el área laboral y de Seguridad Social, desde el asesoramiento y la gestión de trámites administrativos hasta contenciosos y diseño de estrategias laborales para empresas.

 

GEstión y ASesoria

  • Asesoramiento personal y/o telefónico.
  • Actualización de retenciones IRPF (modelo 145 inicial, variaciones y cálculos de situaciones particulares o precálculos).
  • Gestión y tramitación de comunicación de baja y de alta, de incapacidad temporal, así como partes de confirmación ante el Instituto Nacional de la Seguridad Social o Mutua Patronal.
  • Gestión y tramitación de partes de accidentes laborales.
  • Confección de certificados de empresa (desempleo/INSS) para tramitación de prestaciones.
  • Confección de declaración de retención I.R.P.F. mensual o trimestral (modelo 111), y confección de resumen anual. (modelo 190).
  • Confección certificados de retenciones de los trabajadores. Circulares informativas.
  • Redacción sanciones, expedientes contradictorios.
  • Expedientes de Regulación de Empleo.

 

Servicios Jurídicos

  • Asesoramiento personal y/o telefónico.
  • Actualización de retenciones IRPF (modelo 145 inicial, variaciones y cálculos de situaciones particulares o precálculos).
  • Gestión y tramitación de comunicación de baja y de alta, de incapacidad temporal, así como partes de confirmación ante el Instituto Nacional de la Seguridad Social o Mutua Patronal.
  • Gestión y tramitación de partes de accidentes laborales.
  • Confección de certificados de empresa (desempleo/INSS) para tramitación de prestaciones.
  • Confección de declaración de retención I.R.P.F. mensual o trimestral (modelo 111), y confección de resumen anual. (modelo 190).
  • Confección certificados de retenciones de los trabajadores. Circulares informativas.
  • Redacción sanciones, expedientes contradictorios.
  • Expedientes de Regulación de Empleo.

 

Nóminas y contratos

  • Asesoramiento personal y/o telefónico.
  • Actualización de retenciones IRPF (modelo 145 inicial, variaciones y cálculos de situaciones particulares o precálculos).
  • Gestión y tramitación de comunicación de baja y de alta, de incapacidad temporal, así como partes de confirmación ante el Instituto Nacional de la Seguridad Social o Mutua Patronal.
  • Gestión y tramitación de partes de accidentes laborales.
  • Confección de certificados de empresa (desempleo/INSS) para tramitación de prestaciones.
  • Confección de declaración de retención I.R.P.F. mensual o trimestral (modelo 111), y confección de resumen anual. (modelo 190).
  • Confección certificados de retenciones de los trabajadores. Circulares informativas.
  • Redacción sanciones, expedientes contradictorios.
  • Expedientes de Regulación de Empleo.

 

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